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大阪の最低賃金と隣接する和歌山、奈良、京都、兵庫県

大阪最低賃金審議会からの発表によると

2018年度の府内の最低賃金(時給)を27円引き上げて936円とした。

15年連続の引き上げ。

10月1日に改定する予定だ。

大阪労働局によると、今回の改定で賃金の引き上げが必要となる

労働者は27万8000人。

最低賃金に近い時給で働く非正規社員の待遇改善を後押しし、

消費拡大につながる可能性がある。

一方で中小企業にとっては人件費負担が増大する。

厚生労働省によると6月の大阪府の有効求人倍率は1.74倍とバブル後の最高水準。

最低賃金が上がり過ぎてきて

仕事内容などでの差が出しにくくなっている。

最低賃金が少ない時は

バイトへの時給が

ベテラン、初心者など時給差をつけることができたが

毎年約8%の賃金上昇により

毎年20円以上の値上げのため

ベテランとの差

パートさんとの差など

なくなる企業が多くなっている。

派遣などの紹介業も

金額的の上げないと人が集まらない状況。

一部では金額を上げてでも人を

集めるような企業も増えてきた。

大阪府周りの和歌山、奈良、京都、兵庫県の最低賃金状況は?

和歌山県最低賃金審議会
2018年度の和歌山県最低賃金を26円引き上げて803円。

時給差133円

奈良県最低賃金審議会
2018年度の奈良県最低賃金を25円引き上げて811円。

時給差125円

京都和最低賃金審議会
2018年度の京都県最低賃金を26円引き上げて882円。

時給差54円

兵庫最低賃金審議会
2018年度の兵庫最低賃金を27円引き上げ、時給871円

時給差65円

和歌山、奈良など価格差が大きくなってる場合

隣接している地域では

大阪に働きに行くことで収入が月単位で数万単位上がる。

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