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女性の転職ワーママの難しさ!?

女性の転職ワーママの難しさ!?

ワーママの忙しさって

本当に頭が下がりますね。

あっ?

ワーママって

ワーキングママの略ですね!

シングルマザーや

夫婦共働きの方って

結構多いと思います。

結婚当初なら旦那さんの

給料だけでもやっていけたけど・・・

ワーママ家庭ではいろいろお金がかかりますよね

子どもが生まれ

子育てをしていく中でも

お金が掛かるようになってきます。

欲しいものもあるし

子供の成長期はとくに

服、靴などなど

これは大きくなるにつれても

学費等いろんな部分で

お金が必要となってくるので

パートの扶養控除問題

女性のパートなどの仕事に出ようかなと

思いますね。

パートとしては

103万などの壁があるので

働き過ぎは厳しい

130万の壁なんかも

できているが130万まで

保険に入らないといけにとなれば

何をやってるかわからないですよね。

できれば

103万 ⇒ 130万まで

上げてもらえれば思ってように

働ける人も多くなると思います。

時給が30年くらい前は

時給500円くらいだったと記憶があります。

嫁がパートに言っていた頃の

時給は700円台後半

最近は最低時給930円都道府県によりますが

これだけ時給が

上がってるのに扶養控除の

103万の壁が上がらないってね。

実際パートに出ると問題も

仕事が多い仕事場では

今働いているワーママさんも

今の仕事休みにくいな~とか

出勤しないと仕事が回らないな~

という責任感があると思います。

その割に

パート募集をかけても

思うように働いてくれる人って

そう上手くはいてないですよね。

会社自体が

パートに優しい時間設定

休みやすい人手の待遇があれば

いいですが

嫌になる仕事場の雰囲気

パートなのに社員と同じような仕事だったり

高時給の人と変わらない仕事だったりと

嫌な悩みで仕事を辞めたいとか転職を考える理由になりますよね。

仕事場のパワハラや仕事内容の異動

意外と続けにくくなってますよね。

その仕事はあなたしかできないような

専門となってはませんか~?

ワーママは忙しい!

社員ならともかくワーママのパート

その条件となれば

夜の夕食を作るのも苦労してるかもしれませんね。

朝から弁当、食事に洗濯などいろいろ

帰ってからの家の時間てつくりにくいかもしれません。

うちはいろいろやってくれてますが

風呂掃除、掃除機は担当してます。

下水のつまりや日曜大工、修理やります。

ちょっとのことですが喜んでくれてます。

洗濯のたたみも

タオル。下着系ならなんとかできますが

服などはたたみ方が違うとよく言われたので

基本触らないようにしてます。

自分のやり方があるので

へんに触ると二度手間となります。

女性転職も求職が多いがワーママには厳しい

最近の仕事募集は

かなり多くなってますよね。

しかも派遣の登録も

派遣会社や直接雇用

人手がおればいいという

仕事ってあることも多いですが

やり方がある仕事って多いですよね。

派遣の仕事って

行くたびに現場が違ったり

実は行ってみると力仕事だったり

会社によっては

県をまたいで仕事に行かないといけない

なんてことも交通費も一定額で全額でないことも

遠くなることで

通勤時間もかかり何をしてることか?

知ってる派遣会社では

こういう条件で遠くても現場近くの

駅集合や現地集合

イベントなんでその日限りとか多いでようです。

子育て世代で

保育所、幼稚園、小学生くらいは

仕事を採用する方の敬遠することが多いようです。

採用は仕事が回らないから

求人をかけるので

急な休みは控えたい

本人もあれば子どもは特に

病院へ行くことも多いのが理由ですね。

モンも経験がありますが

土日の救急

休み明けの病院って結構多かったです。

あとは子どもの行事ごと

保護者会や役員になれば

もっと融通が効かなくなるので

休みにくいですよね。

転職も難しい理由なんですね。

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